quoted and dated · not scored. This route is not scored, and nothing below asks you anything. Whether it opens at all depends on the national employment situation, which has two doors: your occupation is on a catalogue of hard-to-fill jobs that the public employment service redraws every three months for each autonomous community, or your employer has to satisfy the immigration office that the post could not be filled from the labour market already here. A quarterly regional list and an office's judgement of somebody else's recruiting are not facts you could declare, so we quote the regulation and date it instead. Every condition below is quoted from an official page, and a daily check re-reads every source.
The rules of this route
What the authority requires
- The national employment situation must permit hiring you, on the terms article 75 sets out.
Que la situación nacional de empleo permita la contratación de la persona trabajadora extranjera en los términos previstos en el artículo 75 o, en el caso de que la autorización se encuadre en un procedimiento de gestión colectiva de contrataciones en origen, en los términos que se establezca en la orden correspondiente.
· boe.es · RD 1155/2024, art. 74.1.a (consolidated text, BOE) · · Spanish, from boe.es. Official page ↗ - A contract signed by you and by your employer, guaranteeing continuous work for as long as the authorisation runs, whose start date must be conditioned on the authorisation taking effect.
Que el empleador presente un contrato de trabajo firmado por la persona trabajadora y por él mismo y que se establezca para la persona trabajadora una actividad continuada durante el periodo de vigencia de la autorización inicial de residencia temporal y trabajo por cuenta ajena. La fecha de comienzo del contrato deberá estar condicionada al momento de eficacia de la autorización de residencia temporal y trabajo por cuenta ajena.
· boe.es · RD 1155/2024, art. 74.1.b (consolidated text, BOE) · · Spanish, from boe.es. Official page ↗ - For part-time work, the total pay over the year must reach the full-time minimum wage.
En el caso de que la contratación fuera a tiempo parcial, la retribución total a percibir por la persona solicitante deberá ser igual o superior al salario mínimo interprofesional para jornada completa y en cómputo anual.
· boe.es · RD 1155/2024, art. 74.1.c (consolidated text, BOE) · · Spanish, from boe.es. Official page ↗ - Your employer must have economic, material or personal means enough for their own business and for what the contract obliges them to pay you.
Que el empleador cuente con medios económicos, materiales o personales, suficientes para su proyecto empresarial y para hacer frente a las obligaciones asumidas en el contrato frente al trabajador en los términos establecidos en el artículo 76.
· boe.es · RD 1155/2024, art. 74.1.e (consolidated text, BOE) · · Spanish, from boe.es. Official page ↗ - Where your employer is a person rather than a company, they must also show they can support their own household, on top of your salary: monthly means of 50% of the Spanish minimum wage if nobody depends on them, 100% for a two-person household, and 25% more of it for every further member.
Cuando el empleador requerido sea una persona física, deberá además acreditar que cuenta con medios económicos suficientes para atender sus necesidades y las de su familia. La cuantía mínima exigible se basará en los siguientes porcentajes del salario mínimo interprofesional según el número de personas a su cargo, descontado el pago del salario reflejado en el contrato de trabajo que obre en el procedimiento
· boe.es · RD 1155/2024, art. 76.2 (consolidated text, BOE) · · Spanish, from boe.es. Official page ↗ - You must have the training and, where the profession requires one, the professional qualification the law demands for practising it.
Que la persona trabajadora tenga la capacitación y, en su caso, la cualificación profesional legalmente exigida para el ejercicio de la profesión.
· boe.es · RD 1155/2024, art. 74.1.f (consolidated text, BOE) · · Spanish, from boe.es. Official page ↗
The official page also says
- One way through is the catalogue of hard-to-fill occupations, drawn up every three months by the state employment service for each autonomous community and for Ceuta and Melilla.
A los efectos de determinar la situación nacional de empleo, el Servicio Público de Empleo Estatal elaborará, con periodicidad trimestral, de acuerdo con la información suministrada por los servicios públicos de empleo autonómicos y previa consulta de la Comisión Laboral Tripartita de Inmigración, un catálogo de ocupaciones de difícil cobertura para cada Comunidad Autónoma, así como para las ciudades de Ceuta y Melilla.
· boe.es · RD 1155/2024, art. 75.1 (consolidated text, BOE) · · Spanish, from boe.es. Official page ↗ - For an occupation not on that catalogue, your employer must show the immigration office that the vacancy could not be filled from workers already in the internal labour market, and the office weighs the employment service's report and how urgent the hire is.
Asimismo, se considerará que la situación nacional de empleo permite la contratación en las ocupaciones no calificadas como de difícil cobertura cuando el empleador acredite ante la Oficina de Extranjería la dificultad de cubrir los puestos de trabajo vacantes con trabajadores ya incorporados en el mercado laboral interno. A estos efectos, la oficina de extranjería tendrá en consideración el informe presentado por los Servicios Públicos de Empleo, así como la urgencia de la contratación acreditada por la empresa.
· boe.es · RD 1155/2024, art. 75.2 (consolidated text, BOE) · · Spanish, from boe.es. Official page ↗ - The first authorisation lasts as long as the work does, up to a year, and is limited to one autonomous community and one occupation.
La autorización inicial de residencia temporal y trabajo por cuenta ajena tendrá una duración igual a la de la actividad a desarrollar, con el máximo de un año, y se limitará, en lo relativo al ejercicio de la actividad laboral y salvo en los casos previstos por la Ley y los Convenios Internacionales firmados por España, a un ámbito geográfico autonómico y a una ocupación determinada.
· boe.es · RD 1155/2024, art. 73.4 (consolidated text, BOE) · · Spanish, from boe.es. Official page ↗ - The employment-situation test is set aside altogether in the cases article 40 of the immigration act lists, and under an international agreement.
Sin perjuicio de lo previsto en el apartado anterior, no se tendrá en cuenta la situación nacional de empleo en los supuestos establecidos en el artículo 40 de la Ley Orgánica 4/2000, de 11 de enero, o por Convenio internacional.
· boe.es · RD 1155/2024, art. 74.2 (consolidated text, BOE) · · Spanish, from boe.es. Official page ↗
Our reading, not the authority's words
- Every pay floor here is written as the minimum wage or a percentage of it, and that wage is set by a separate decree each year. The regulation carries no euro figure, so there is nothing on this page for an answer to be compared against.